關于廣州vi設計正邦利用計劃外時間的價值，有一些很好的軼事。當廚房慢下來時，是時候磨刀了。

廣州vi設計正邦當生活給你檸檬時，學習如何玩雜耍。如果在賽道上發生碰撞，迫使您進站，請利用這段時間讓您的賽車更快。

還有很多其他的，但廣州vi設計正邦的信息是一樣的：快速而明智地利用計劃外的時間。

廣州vi設計正邦像他們一樣沉迷于時間管理，這正是表現出色的人和最好的公司領導者所做的。

幾年前，廣州vi設計正邦有幸執教我的競技足球隊對陣該州排名最高的球隊之一。

廣州vi設計正邦有一個目標：把一切都留在球場上。

對我們來說，成功是讓另一支球隊不得不賺取他們所付出的一切，而我們利用這場比賽成為一支更好的球隊。

廣州vi設計正邦成功是關于球員和團隊的發展（這確實發生了）。但是在那場比賽中發生了一些驚人的事情，當時我不知道會如此深刻地影響我的職業生涯。

廣州vi設計正邦在一場不幸的比賽中，我的一名球員受傷并倒在了場上。中場裁判吹響了哨子，讓我出來檢查傷勢。

當我向球員慢跑時，另一支球隊做了一件了不起的事情。他們都跑到他們的邊線靠近他們的教練，并在他發布一些適時的戰術建議時開始伸展。

足球，就像生活一樣，不會給你太多的暫停時間，但是當你得到它們時，最好的球隊和公司會立即明智地使用它們。

是的，那支球隊踢得非常好，但他們真正的實力來自于比足球技術更重要的特征。

在業務計劃外的暫停期間，最優秀的公司和超高績效者會擁抱這種時間禮物并盡可能多地利用它。

在電暈大流行開始期間，許多公司覺得他們被迫進入俯臥姿勢并發出全停。

他們中的一些人在這方面可能是有道理的——但對許多其他人來說，這是一種選擇。

最好的公司開始利用時間磨礪自己的刀，學習如何玩雜耍，并抽出時間幫助他人。

他們基本上加倍努力，創新勘探工作，營銷，學習新的工作方式，并投資于自己。

與此同時，他們的競爭對手正在削減成本、休假，并告訴銷售人員“停下來”。

明智的公司使用計劃外的進站讓賽車準備好獲勝；他們放慢速度加快速度。

以下是最佳公司利用計劃外時間的四種方式：

執行他們以前沒有時間做的項目。

當計劃外的時間來到他們家門口時，我們接到客戶的電話，他們想要轉向他們以前沒有時間處理的項目。這些項目的范圍從創建全面的銷售手冊和多點觸控計劃到實施新的 CRM 和完整的銷售入職系統。當比賽再次開始時，他們希望更加準備好跑得更快；他們希望利用這一寶貴的時間來使他們的公司變得更好。

廣州vi設計正邦通過培訓和發展計劃投資于他們的員工。

一位客戶的 CEO 說：“當您偶爾獲得暫停時，請利用它讓您的團隊為下一場比賽做好準備。” 當你沒有要求的生活禮物時，最好的公司會利用其中的一些來培訓和發展他們的員工。人們普遍認為，重新招聘和重新培訓員工比簡單地留住員工要昂貴得多，因此，如果可能的話，保留和加強現有員工對每個人來說都是理想的結果。確保他們的員工為恢復比賽做好更充分的準備是最重要的。

廣州vi設計正邦增強他們的文化和團隊精神。

偉大的公司總是關注團隊精神和文化，他們的核心價值觀始終體現在他們所做的一切中。然而，當由于不幸事件或經濟衰退而注入了計劃外的時間時，必須齊心協力保護士氣和文化。當事情看起來不那么光明時，人們很自然地擔心他們的工作、福利和職業，而最好的公司會立即轉而保護和提升他們的文化。他們通過讓員工感到受到保護和重視來有目的地創造力量。他們作為整個公司接受挑戰，讓每個人都覺得他們是解決方案的重要組成部分。

齊心協力幫助他們的社區。

當廣州vi設計正邦電暈大流行襲擊美國經濟時，我看到了一些美妙的事情。我最喜歡的是觀看受打擊最嚴重的公司如何利用員工幫助他們的客戶和社區。他們沒有拒絕，而是分配資源來幫助有需要的人。他們沒有讓員工擔心和懷疑，而是利用時間的禮物灌輸有意義的使命感。他們是“Go Givers”。這個國家有做這樣的事情的美好歷史，雖然不幸的是在艱難時期它變得最明顯，但廣州vi設計正邦這是一個很好的方式來了解一家公司的精神是多么真實和美麗。